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赵磊 80、90后员工管理

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培训管理
《80、90后员工管理》课程背景： 1、企业面临着新问题，管理者面对新生代员工的种种行为有赞赏更有无奈。 2、参加了许多经典的管理课程，却无法找到管理后80、9

李坚 90后员工管理

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教练技术
客户：合肥洽洽食品地点：安徽省 - 合肥时间：2015/6/6 0:00:00 90后员工管理

杜晓光为什么90后员工不好管？

孙军正破解“用好90后”难题

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招聘面试
90后出生成长于信息化和国际化加速推进的社会转型时期，深烙着时代的印记，他们思想开放、崇尚自由，同时却也独立自我、叛逆张扬。作为职场新人的他们，势必为企业管理带来挑

李光伟【心无旁骛】如何管理90后

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团队建设
一、90 后成长历程90 后是怎么长大的呢?以我的观察为例吧，我们到目前为止 20 多年的时光大约是这样度过的。1. 独身子女，爸爸妈妈超级疼自己，什么活都不用干，

陈晓璐如何引领90后职场小鲜肉？

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团队建设中层管理沟通技巧领导力执行力
新生代员工管理专家陈晓璐互联网上最热的词是什么？——小鲜肉职场中最被关注的群体是什么？——90后职场小鲜肉第一部分：为什么关注90后？自2014年年末电影小

潘文富 90后员工的管理误区

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中层管理
无论你愿意还是不愿意，当前的员工队伍中，90后是越来越多了，当然了，再过几年，00后都该出来了。对于老板来说，好不容易把80后搞明白，摸索了一套比较有效的管理办法出

吴齐超浅谈90后员工管理

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团队建设
职场新员工是企业的生力军，尤其现在很多的新员工大都是个性独立的90后，那么作为企业的管理者如何去管理这些“刺头”生力军呢？1、学生进入职场后，一切从零开始，啥也不

90后讲师授课见证

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